人資經理
3500-5000元
三年-四年 | 大專及以上 | 全職
  • 年終獎
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  • 8小時工作制
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  • 績效獎金
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  • 崗位晉升
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崗位職責
1.負責制定公司人力資源規劃和計劃;
2.制定人力資源管理的各項規章制度;
3.開展工作分析、建立、完善部門和崗位職責說明書;
4.負責招聘管理工作,做好人員梯隊建設;
5.組織績效考核管理工作;
6.開展員工培訓,關注員工發展,做好人才的潛能開發、培養;
7.負責薪酬福利管理工作;
8.負責員工勞動關系管理
相關要求
1、負責店內員工招募,對部門缺員進行推薦
2、負責執行及規劃員工培訓工作
3、考核員工的績效,并提出改進的建議
4、協助各個部門及預算的控管
5、負責監督檢查各個門店和員工執行規范的情況

其它信息
職位類別:培訓經理/主管 [訂閱此類職位]進入百科
專業要求:不限
招聘人數:1人
工作地址:石家莊市區·裕華區·東二環附近
公司基本信息
簡歷處理率:低于50%

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